زيارة لجنة المجالس واللجان بمكتب سمو ولي العهد

[vc_row][vc_column width=”1/4″][us_single_image image=”6832″ size=”full” align=”center”][us_single_image image=”6833″ size=”full” align=”center”][us_single_image image=”6834″ size=”full” align=”center”][/vc_column][vc_column width=”3/4″][vc_column_text]

قامت لجنة المجالس واللجان بمكتب سمو ولي العهد بزيارة مقر الجمعية السعودية للإدارة الصحية بالرياض يوم الموافق / / .
وقد ضمت اللجنة سعادة الدكتور فهد بن عبد الله تونسي (المستشار والمشرف العام على إدارة المجالس واللجان بمكتب سمو ولي العهد)، وسعادة الأستاذ أحمد الشعلان (مدير المكتب الإعلامي بمكتب سمو ولي العهد)، وسعادة الأستاذ خالد النحيط (المستشار القانوني بمكتب سمو ولي العهد)
ورحب رئيس مجلس إدارة الجمعية السعودية للإدارة الصحية سعادة الدكتور إبراهيم بن عبد الرحمن الملحم وأعضاء المجلس بوفد لجنة المجالس واللجان بمكتب سمو ولي العهد بتشريفهم لمقر الجمعية.
وقد تم مناقشة عدد من المواضيع التي تهم تطور مستقبل الجمعية ومساهمتها في تطور الخدمات الصحية بوجه عام.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

المطيري مديرًا لمستشفى الولادة والأطفال بحفرالباطن

[vc_row][vc_column width=”1/4″][us_single_image image=”6830″ size=”full” align=”center”][/vc_column][vc_column width=”3/4″][vc_column_text]

باشر عضو مجلس إدارة فرع الجمعية السعودية للإدارة الصحية وأمين المال بفرع الجمعية بحفر الباطن الأخصائي/ خالد بن محمد المطيري، مطلع هذا الاسبوع عمله الجديد مديرًا لمستشفى الولادة والأطفال بحفر الباطن بعد صدور قرار الوزارة بتكليفه مديرًا للمستشفى . ويعتبر المطيري من القيادات الادارية المتميزه وصاحب خبره طويله في مجال القطاع الصحي على مستوى المحافظة.
وتتقدم الجمعية السعودية للإدارة الصحية بالتهاني والتبريكات لسعادته، سائلين الله له مزيدًا من التوفيق في حياته العملية.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

الرشيدي مديرا لمستشفى القيصومة العام

[vc_row][vc_column width=”1/4″][us_single_image image=”6824″ size=”full” align=”center”][/vc_column][vc_column width=”3/4″][vc_column_text]

أصدر مدير عام الشؤون الصحية بحفر الباطن الأستاذ/ مطلق بن دغيم الخمعلي قرارًا بتكليف عضو مجلس إدارة فرع الجمعية السعودية للإدارة الصحية بحفر الباطن الأخصائي/ منصور بن سالم الرشيدي مديرًا لمستشفى القيصومة العام، وحيث يعتبر الرشيدي من الكفاءات المتميزة بصحة حفر الباطن وصاحب خبره طويله في مجال الخدمات الصحية على مستوى المحافظة.
وتتقدم الجمعية السعودية للإدارة الصحية بالتهاني والتبريكات لسعادته، سائلين الله له مزيدًا من التوفيق في حياته العملية.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

الاجتماع الاول لأعضاء لجنة الخطة الاستراتيجية للجمعية

[vc_row][vc_column width=”1/4″][us_single_image image=”6759″ size=”full” align=”center”][/vc_column][vc_column width=”3/4″][vc_column_text]

تم مساء أمس الأحد 3 جمادى الأولى 1436هـ الموافق 22 فبراير 2015م عقد الإجتماع الأول للجنة الخطة الإستراتيجية للجمعية السعودية للإدارة الصحية وذلك بمقر الجمعية بالرياض.
يأتي ذلك في إطار الجهود المبذولة من قبل الجمعية السعودية للإدارة الصحية، حيث قام سعادة نائب رئيس مجلس إدارة الجمعية السعودية للإدارة الصحية الدكتور/ علي بن صالح الشايع وأعضاء اللجنة بدراسة مسودة الخطة الاستراتيجية في هذا الاجتماع الاول للجنة وسيتلوها عدة اجتماعات لتطوير الخطة ومن ثم رفعها إلى مجلس إدارة الجمعية السعودية للإدارة الصحية لاعتمادها.
الجدير بالذكر أن اللجنة تتكون من نائب رئيس مجلس إدارة رئيس ًا للجنة)، ورئيس لجنة التدريب والتعليم المستمر وعضو مجلس الإدارة الدكتور/ حمود بن فهد الشمري (عضوًا)، ورئيس اللجنة العلمية وعضو مجلس الإدارة الدكتور/ جمعه بن فرحان العنزي (عضوًا)، ورئيس لجنة الفروع وعضو مجلس الإدارة الدكتور/ خالد بن خضر خالد (عضوًا)، وأمين مجلس إدارة الجمعية السعودية للإدارة الصحية الدكتور/ صالح بن عبد الرحمن الدايل (عضوًا)، والدكتور/ عبد الله بن صالح العتيبي (عضوًا)، والأستاذ/ ناصر بن عبد المحسن المانع (عضوًا)، والأستاذ/ عبد الوهاب بن سعد العقيل (عضوًا)، وسيعقد الإجتماع الثاني للجنة الخطة الإستراتيجية للجمعية السعودية للإدارة الصحية يوم الثلاثاء 19 جمادى الأولى 1436هـ الموافق 10 مارس 2015م وذلك بمقر الجمعية السعودية للإدارة الصحية بالرياض.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

ترقية معالي الدكتور فهد بن عبدالله تونسي مستشارًا في الديوان

[vc_row][vc_column width=”1/4″][us_single_image image=”6821″ size=”full” align=”center”][/vc_column][vc_column width=”3/4″][vc_column_text]

صدر أمر ملكي كريم بتاريخ 9/ 4/ 1436هـ بترقية معالي الدكتور فهد بن عبدالله تونسي ليصبح مستشارًا في الديوان الملكي بالمرتبة الممتازة. ويعتبر معالي الدكتور فهد بن عبدالله تونسي من الكفاءات الوطنية حيث حصل على شهادة الدكتوراه في الاقتصاد المالي تخصص حوكمة الشركات من جامعة لندن ـ كلية كنجز كولج ـ لندن ـ بريطانيا ، وعلى شهادة الماجستير في إدارة الأعمال الدولية عام 2002م من نفس الجامعة ، وعلى شهادة البكالوريوس في هندسة الإنتاج وتصميم النظم الميكانيكية من جامعة الملك عبدالعزيز بجدة عام 2001م.

وعمل بديوان سمو ولي العهد كمستشار الحوكمة المكلف بإدارة شؤون المجالس واللجان من عام 2013 حتى 2015م، وتقديم الدعم الفني والإداري والنظامي لخدمة سمو ولي العهد في تفعيل دوره كرئيس أو نائب رئيس للمجالس واللجان التي تقع ضمن اختصاص الإدارة، والتحقق من تطبيق أعلى معايير الحوكمة في المجالس واللجان التي يرأسها سمو ولي العهد وتقع ضمن اختصاص الإدارة. والمساهمة في مشروع تطوير الإدارة بديوان سمو ولي العهد، والمساهمة في مشاريع تطوير كل من الشؤون الخاصة لسمو ولي العهد، مؤسسة الأمير سلمان الخيرية ووزارة الدفاع وغيرها.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

معالي المهندس خالد بن عبدالعزيز الفالح وزيرًا للصحة

[vc_row][vc_column width=”1/4″][us_single_image image=”6819″ size=”full” align=”center”][/vc_column][vc_column width=”3/4″][vc_column_text]

د. رضا خليل

أكد مستشار بالإدارة الصحية ان سوء ادارة الخدمات الصحية يتسبب في هدر سنوي بين 20 – 40 % من إجمالي الإنفاق الصحي.

وقال المستشار في الادارة الصحية الدكتور رضا بن محمد خليل ان النظم الصحية حول العالم تعاني من ظاهرة زيادة تكلفة تقديم الخدمات الصحية بسرعة لم يشهدها العالم من قبل، لافتاً الى ان الامر ناتج للتطور السريع في التقنيات الطبية الحديثة وارتفاع تكلفة إنشاء وتشغيل المستشفيات بالإضافة إلى الزيادة في أعداد السكان وارتفاع نسبة المسنين. واضاف في تصريحات ل “الرياض” ان هذه العوامل أدت إلى الزيادة المتسارعة لتكلفة الخدمة الصحية بمعدلات تفوق أسعار الخدمات الأخرى.

ولفت الى ان التقديرات المستقبلية اشارت إلي توقع ارتفاع نفقات القطاع الصحي بالمملكة خلال الفترة من 2011 – 2016م من 4,3% من اجمالي الناتج المحلي بالمملكة لتصل إلى نحو 6,8 % نتيجة لزيادة الطلب على الخدمات الصحية لتقفز من 68,7 مليار ريال الى 174 مليار ريال في عام 2017 .

وابان خليل ان التقرير الصادر من منظمة الصحة العالمية عام 2010 تحت عنوان “تمويل النظم الصحية السبيل إلى التنمية الشاملة” تناول هذه المشكلة.. حيث أشارت المنظمة إلي أن مشكلة زيادة معدلات الإنفاق الصحي تسبب ضغطا على ميزانيات الحكومات المختلفة، ووجهت النصح إلى جميع البلدان”بضرورة البحث عن فرص تحسين كفاءة استخدام الموارد” ويشير التقرير إلى أن بين 20 – 40% من النفقات الصحية تهدر حاليا بسبب عدم الكفاءة في استخدامها مما يطرح سؤالا محوريا عن كيف تستطيع الحكومات وضع سياسات للحد من الهدر الذي يصل إلى هذه النسبة المرتفعة وكيفية الاستخدام الأمثل للموارد المتاحة. وزاد: “هناك العديد من العوامل التي تؤثر في كفاءة استخدام الموارد أو سوء الإدارة للموارد والدليل على ذلك أن هناك العديد من البلدان التي تحقق عائدا صحيا أفضل من دول أخرى باستخدام نفس الموارد أو اقل منها، وأوضح مثال على ذلك يتمثل في الولايات المتحدة الأمريكية التي تنفق 17,5% من ناتجها المحلي على الصحة بينما تنفق فرنسا 9,7% وطبقا لتقارير قياس أداء النظم الصحية تقع فرنسا في المركز الأول بينما الولايات المتحدة تحتل المركز السابع عشر.

وتابع: “حدد تقرير منظمة الصحة العالمية عدة مصادر رئيسة لعدم كفاءة استخدام الموارد وطرق معالجة الهدر فيها يأتي في مقدمتها الدواء والممارسات غير الأخلاقية التي تتعلق بترويج الدواء وعدم كفاءة نظم شراء الأدوية وعدم وجود برتوكولات إكلينيكية موحدة بالاضافة إلى العديد من محدودية المعرفة بالتأثيرات العلاجية للادوية.

وللحد من ذلك أوصى التقرير بضرورة الرقابة على سوق الدواء واستخدام أساليب الشراء الموحد للادوية ورصد أسعار الأدوية والإعلان عنها واستخدام قوائم الأدوية الموحدة بالمستشفيات وتطبيق معايير الجودة في مجال صناعة الدواء وتحسين نظم المشتريات، بالإضافة إلى تدريب العاملين في مجال إدارة الدواء وتنظيم الأنشطة الترويجية للدواء وتوفير المعلومات عن الأدوية ونشرها للمواطنين اضافة الى سوء استخدام الخدمات الطبية والتشخيصية من قبل الأطباء نتيجة الخوف من الملاحقة القضائية وعدم وجود آليات للدفع مقابل الخدمة وعدم وجود بروتوكولات إكلينيكية موحدة.

وأوصى التقرير بضرورة إعداد ونشر بروتوكولات إكلينيكية موحدة ومتابعة التزام العاملين بها، وضعف مستوى القوى العاملة غير المدربة وغير الملائمة وعدم وجود سياسات واضحة للقوى العاملة وعدم وجود نظام للحوافز للعاملين، وللحد من ذلك أوصى التقرير بضرورة تدريب القوى العاملة وتقييمها دورياً وربط الأجر بالأداء، وعدم وجود معايير واضحة لدخول وخروج المرضى للمستشفيات وعدم وجود إدارة رشيدة للأسرة… وللحد من ذلك فقد أوصى التقرير بضرورة توفير الرعاية البديلة للحالات المزمنة مثل الرعاية المنزلية وتطبيق برنامج إدارة الأسرة والتوسع في تطبيق جراحات اليوم الواحد ووضع معايير واضحة لدخول وخروج المرضى، وعدم ملاءمة الخدمات الصحية لاحتياجات السكان من ناحية الحجم والتوزيع وسوء إدارة الموارد وسوء توزيعها طبقاً للاحتياجات ونقص التخطيط لتطوير البنية الأساسية… وللحد من ذلك أوصى التقرير بضرورة التخطيط الجيد لتطوير البنية الاساسية ورفع نسب الاشغال للأسرة إلى 80% كحد أدنى وإعادة توزيعها على أقسام المستشفى طبقاً للاحتياجات.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

اتفاقية تعاون بين جمعية الإدارة الصحية وكلية الصحة العامة بالقصيم

[vc_row][vc_column][vc_column_text]

وقعت الجمعية السعودية للإدارة الصحية فرع القصيم , مذكرة تفاهم مع كلية الصحة العامة والمعلوماتية الصحية بجامعة القصيم , بهدف دعم وتوطيد العلاقات الاستشارية والتدريبية بين الجهتين , في مجال تخصص الادارة الصحية في المنطقة.

وقع الاتفاقية عن الجمعية رئيس مجلس إدارة الفرع بمنطقة القصيم د.فهد البجيدي ، وعن كلية الصحة العامة والمعلوماتية الصحية عميدها الأستاذ الدكتور مساعد الضيب , بحضور أعضاء مجلس إدارة الجمعية

واشتملت الاتفاقية مجموعة من البنود الرئيسية تركزت على دعم تخصص الإدارة الصحية في المنطقة , من خلال التعاون البناء المشترك في التدريب والاستشارات , واجراء الدراسات والبحوث وتبادل الخبرات في مجال التخصص.

وأكد د.البجيدي , أن توقيع مذكرة التفاهم تعكس التعاون المشترك بين الكلية , والجمعية بهدف الارتقاء بتخصص الإدارة الصحية والمتخصصين , مما ينعكس إيجابيا على خدمة المجتمع.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

دورة متخصصة للقيادات النسائية

[vc_row][vc_column][vc_column_text]

تقدم الجمعية السعودية للإدارة الصحية ورشة عمل القيادات النسائية في المنظمات الصحية وهو من المواضيع الهامة نظرا لما تقدمة المرأة من دور فعال في المنظمات الصحية وأيضا ندرة ورش العمل والدورات التي تناقش دور المرأة القيادي في المنظمات الصحية . ستناقش ورشة العمل الكثير من المواضيع الهامة في هذا المجال كدور القائد في المنظمات الصحية، المرأة والقيادة في المنظمات الصحية، العوامل التي تؤثر على المرأة في دورها القيادي في المنظمات الصحية، تاثير الثقافة التنظيمية على فرص القيادات النسائية في المنظمات الصحية، تأثير دور المرأة في المنزل على فرص القيادات النسائية في المنظمات الصحية. وأيضا التحديات التي تواجه القيادات النسائية في المنظمات الصحية وطرق التعامل مع هذة التحديات. وسيقدم الدورة عضو الجمعية السعودية الدكتورة آمنة الدخيل والتي نفذت العديد من الدورات التدريبية في هذا المجال.

تتمنى الجمعية للمدربة والمتدربات التوفيق في هذه الدورة وفي حياتهن العملية.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

الجمعية السعودية للإدارة الصحية فرع القصيم تنظم دورة جودة

[vc_row][vc_column][vc_column_text]

اقامت الجمعية السعودية للإدارة الصحية فرع القصيم دورة تدريبية بعنوان جودة الرعاية الصحية ( المفهوم والتطبيق ) بالتعاون مع مستشفى الرس العام. حيث افتتح الدورة سعادة الدكتور/ فهد البجيدي رئيس فرع الجمعية بالقصيم مرحباً بالحضور وشاكراً تعاون سعادة مدير مستشفى الرس والمشرف على القطاع الصحي الاستاذ/ حسين العوض وجميع منسوبي المستشفى . كما وضح ان الجمعية تسعى لرفع مستوى المتخصصين في الادارة الصحية بالمنطقة عن طريق إقامة سلسلة من الدورات المتقدمة والمتخصصه في مجالها تلى ذلك كلمة رئيس لجنة التدريب بفرع الجمعية الاخصائي اول/ ياسر المطيري مرحباً بالجميع وشاكراً لهم ومعتذراً لمن لم تسنح الفرصة بضمهم للدورة لإكتفاء العدد . وقد حاضر كلاً من :

ياسر المطيري مدير إدارة الجودة بمستشفى الرس قدم محاضرة ( مفاهيم الجودة)

الدكتور فهد البجيدي وكيل الكلية لتخطيط والتطوير و الجودة – جامعة القصيم قدم محاضرة بعنوان ( التخطيط للجودة)

الاخصائي اول / عايد الرشيدي مدير إدارة الجودة بمستشفى الملك سعود .قدم محاضرة بعنوان ( مراقبة الجودة)، وقد واكب هذه المحاضرة ورش عمل .

وفي الختام تم تكريم الرعاة واللجنة المنظمة والمحاضرين والمشاركين من قبل سعادة رئيس فرع الجمعية الدكتور فهد البجيدي.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

العطيشان يلتقي اعضاء مجلس الجمعيه السعوديه للإداره الصحيه

[vc_row][vc_column][vc_column_text]

كرم رئيس مجلس إدارة فرع الجمعية السعودية للإدارة الصحية بحفر الباطن الأخصائي أول سلمان بن دلمه العنزي وبحضور نائبه الأخصائي فهد الميموني عدد من اعلاميين حفر الباطن ومنهم ساحات الحفر وشبكة الحفر وصحيفة الشرق؛ نظير ما يقومون به من جهود في نشر المواد الإعلامية الإيجابية عن المحافظة مؤخرًا. حيثُ حظيت الجمعية بعدة أخبار تُبرز أهم أهدافها التي أُنشئت من أجلها. وتعتبر الجمعية هي الفرع الأول بالمنطقة الشرقية حيثُ تم إنشاؤها بعد صدور الموافقة من قبل الهيئة السعودية للتخصصات الصحية، ودور الفرع هو تطوير عجلة الإدارة الصحية من قبل مختصين وباحثين في تخصص الإدارة الصحية.

وتحظى الجمعية برعاية ودعم رئيسها الفخري خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز آل سعود حفظه الله، وتهدف الجمعية إلى زيادة الوعي ونشر المعرفة بمختلف الجوانب المتعلقة بإدارة الرعاية الصحية وبمختلف مؤسسات الرعاية الصحية، بالإضافة إلى زيادة مستوى الآداء الوظيفي لدى العاملين في هذا المجال، كما تهدف إلى الدعم العلمي والمشورة وتقديم التوصيات إلى الجهات المعنية في القطاعين الحكومي والخاص، وإلى رفعة كافة المستويات العلمية والوظيفية وتشجيع البيئة المحفزة للتطوير والإبداع في الإدارة الصحية.

استقبل محافظ حفرالباطن عبدالمحسن العطيشان اليوم في مكتبه بمحافظه حفرالباطن أعضاء مجلس الجمعية السعوديه للادارة الصحية بحفرالباطن وحظي اللقاء باستماع المحافظ لموجز مبسط عن دور الجمعيه وماتقوم به من دور اتجاه تطوير عجله الادارة الصحيه من قبل مختصين وباحثين بتخصص الادارة الصحية وشكر أعضاء الجمعيه على جهودهم بانشاء الفرع الاول للجمعيه بالمنطقه الشرقيه الذي أنشى بمحافظه حفرالباطن موخراً وتحضى الجمعيه بمتابعه ودعم رئيسها الفخري خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز وتهدف الجمعية إلى زيادة الوعي ونشر المعرفة بمختلف الجوانب المتعلقة بإدارة الرعاية الصحية وبمختلف مؤسسات الرعاية الصحية، بالإضافة إلى زيادة مستوى الآداء الوظيفي لدى العاملين في هذا المجال. وإلى الدعم العلمي والمشورة وتقديم التوصيات إلى الجهات المعنية في القطاعين الحكومي والخاص، وإلى رفعة كافة المستويات العلمية والوظيفية وتشجيع البيئة المحفزة للتطوير والإبداع في الإدارة الصحية.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]